《公司治理实操落地:股权优化、决策规范与监督闭环》
课程背景
《公司法》及系列治理政策的监管要求下,企业治理已从 “形式合规” 走向 “实质有效”。但多数企业在治理实操中仍面临股权结构失衡、“三会一层” 运作不规范、决策流程不严谨、监督问责不到位等落地难题,导致治理体系形同虚设。
本课程聚焦公司治理实操落地环节,从股权结构优化、“三会一层” 规范运作、决策机制合规、监督问责落地四大核心维度,结合真实案例拆解实操方法与工具,帮助学员掌握从风险整改到合规闭环的全流程技能,实现治理体系的实质有效,支撑企业稳健发展。
课程收益
1. 掌握股权结构优化的实操方法,能针对性解决股权失衡、控制权纠纷等问题;
2. 熟练掌握 “三会一层” 运作的合规流程与风险防控要点;
3. 学会构建规范高效的决策机制,降低重大决策风险;
4. 掌握内部监督机构搭建与监督体系强化的实操路径;
5. 明确各治理主体的法定职责与问责机制,规避履职风险;
6. 能通过案例复盘识别企业治理漏洞,制定整改优化方案与长效机制。
学习对象
1. 企业股东、实际控制人;
2. 企业董事、监事、高级管理人员;
3. 董事会办公室、风控合规部、财务部等核心部门骨干;
4. 负责公司治理、股权管理相关工作的专职人员。
课程时长:共16讲,5小时13分钟
课程大纲
一、股权结构治理与案例应用
第一讲 股权结构风险的治理与优化
一、优化股权结构
二、充分运用国家政策法规体系
三、发挥公司章程的“宪法”作用
四、加强对实际控制人不当行为的控制
五、中小股东权利保护与“代理成本”风险
六、穿透表层股权机构,了解真正股东
第二讲 案例:股权分散型企业的治理平衡机制
第三讲 案例:股权均衡型企业的决策与制衡设计
第四讲 案例复盘:股权纠纷的化解路径与风险规避技巧
二、“三会一层” 与决策机制治理
第五讲 “三会一层” 的治理规范与风险防控
一、股东会:会议流程、表决规则与决议合规要点
二、董事会:决策权限、专业委员会运作与勤勉义务履行
三、监事会:监督职权、核查机制与异议表达规范
四、经理层:执行权限、履职边界、激励约束与责任追溯
五、理想治理闭环的构建:权责清晰、制衡有效
第六讲 “三会一层” 治理案例解析
一、案例:宁高宁跨企业履职的治理实践与权责平衡
二、核心启示:高管履职中的治理边界与风险防控
第七讲 决策机制的治理与合规优化
一、清晰的决策权力分配与制衡
二、严谨的决策流程与程序
三、可靠的信息与报告体系
四、有效的监督、问责与评估
五、优秀与失败的决策机制对比
第八讲 案例:中国平安收购富通银行的决策风险与责任认定
第九讲 案例:光大证券子公司投资损失的决策漏洞与问责启示
第十讲 实操技巧:重大决策的风险评估与合规审查流程
三、监督机制与权责问责体系
第十一讲 监督机制的构建与强化
一、构建独立且有力的内部监督机构
二、建立垂直、独立且全覆盖的内部控制与审计体系
(一)内部审计部门的治理
(二)风险与合规部门的权威
三、充分利用外部监督力量
四、培育健康的举报与问责文化
五、优秀与失败的监督机制对比
第十二讲 公司治理各主体的法定职责与问责机制
一、核心法律法规依据与责任边界
二、董事会、监事会、经理层的法定职责与履职要求
三、独立董事、风控 / 合规负责人/首席审计官的专项责任
四、股东与实际控制人的核心法定义务
五、尽职免责的适用条件与实操要点
四、治理失效案例复盘与落地
第十三讲 治理失效典型案例深度复盘
一、案例:某福人寿违规投资的治理漏洞分析
二、风险传导路径:从治理失效到经营风险爆发的全过程
三、整改优化方案与长效治理机制构建
讲师简介
李国运
金融战略与风险管理专家
20+年国有金融企业管理经验
中南财经政法大学博士研究生,会计学博士
武汉大学优秀博士后
高级会计师
深圳市国际金融研究会秘书长
中央民族大学管理学院硕士生校外导师
河北地质大学会计学院客座教授
出版会计学学术专著3部,发表学术论文50余篇
长期在大型国有金融企业工作,有30余年金融行业从业经历(8年银行、12年证券、11年资产管理),其中任中高级管理职务达20年,在战略管理、业务管理、风险管理、财务管理等方面有较丰富的经验。
实战经验
1、在某某大型国有商业银行任职期间,从事会计、个金、计划等工作,工作期间结合业务实际,撰写并公开发表了多篇专业论文,受到领导好评。
2、在某某证券公司任职期间,从事财务管理、审计、经纪业务、国际业务、投资管理等工作,从基层员工做到公司副总裁,分管过经纪业务、运营管理、信息技术、资产管理、研究所等部门和业务。对公司的业务模式创新,管理模式重构,盈利能力提升,内部管理机构整合,市场风险、运营风险、合规风险的控制等方面发挥重要作用,受到董事会的好评。
3、在某某大型保险资产管理公司工作期间,任公司监事兼内控合规与风险管理部总经理。任职期间,对公司的风险管理框架重构、全面风险管理工作推进、风险管理信息系统建设、风控文化建设等方面做了大量的工作,产生了良好的效果。
(1)根据国内外的先进经验和公司实际,提出做实风控委、风险管理专业化的建议,受到公司采纳,付诸实践多年,效果明显。
(2)改进新业务风险管理的模式和体系,为公司投行业务和另类投资业务发展提供了支持和保障,对公司各类资管产品的发行和金融资产的配置进行了专业审核,确保公司资产和受托资产的安全和效率。
(3)为公司风险管理的专业化、标准化、信息化建设进行了大量的实践和探索,促进了公司各项业务健康发展。
(4)建立了风控工作研究机制和研究平台,并独立撰写了10余篇有质量的工作论文,对内幕交易、债券利益输送、计分监管规则、融资租赁法规、股权投资、不动产投资、关联交易、保险私募基金、欧洲金融机构风险管理等业务和法规进行了深度研究,提出了大量防范风险的工作建议,受到领导的充分肯定。
(5)经手审核数千亿的投资资金,未出现重大的投资和业务风险事件,为公司业务的稳定发展做出了重要贡献,所领导的部门连续多年被评为先进部门,本人也被评为优秀工作者。