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 咨询讲师
贺君宏  深圳市
擅长领域:领导力、MTP、8090管理、沟通技巧、跨部门沟通、金牌班组长
实战经历:曾任:永成电器(港资3500人)培训经理、实用电器集团(港资企业15000人)人力资源经理

贺君宏(ID 736)

5.0分

身份认证

讲师认证

学历认证

10年教龄

 个人资历

资深流程优化咨询师、企业管理教练
岭南管理学院MBA
清华大学应用心理学、香港光华管理学院职业经理人
曾任:永成电器(港资3500人)培训经理
曾任:实用电器集团(港资企业15000人)人力资源经理
曾任:理光电装深圳公司(日资企业2800人)管理课课长
现兼任:香港力天电子股份公司董事、深圳浩宇物流公司战略顾问
实战经历:6年企业中高层经历、16年咨询与培训经验、500多家企业诊断与咨询、1000多家企业的培训、学员达10多万人次。

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《新生代员工管理与引导公开课版》
价格:在线咨询
课程长度:1天,6小时/天
上课方式:公开课 总裁班 内训
《新生代员工管理与引导公开课版》
价格:在线咨询
课程长度:2天,6小时/天
上课方式:公开课 总裁班 内训
《信息时代中层管理突围——柔性管理》
价格:在线咨询
课程长度:1天,6小时/天
上课方式:公开课 总裁班 内训

讲师介绍

授课风格:
贺老师不光有着高度系统理论又能激情四射演讲型老师,更是一个能一针见血又能切实帮助企业解决实际问题的老师;贺老师以“为企业发展提供持续动力,为个人成长充当贴心导师”为己任,1000多场次的企业培训和公开演讲,企业管理中的问题分析与解决等诸多领域具有许多令人拍案的独到见解,积淀了丰富的可操作性实战经验,特别是2+4+1微咨询式的培训更是赢得了业界良好的口碑和赞誉。

课程三大特点:
实用:600多家企业培训与咨询过程中活生生的案例,件件关联
实效:感性讲解、理性点评,深度互动,企业现场视频、案例个个引人深思
实战:每次课程结束提供给学员电子版操作工具,参考范例,拿来就用
课程四大风格:
激情:13年从没坐着讲过1次课
通俗:由于了解多个行业运作流程,从不讲学员听不懂的术语
严谨:咨询人的特质,虽要标准化,但不呆板
幽默:课堂上见
课程三大收益:
给知识——培训师经验、积累、理论和行业底蕴。
给系统——帮助学员整理思路,用架构串联经验。
给体验——课后工具使用,反馈、跟踪、共享。

擅长课程: 

1、《卓越领导力》

2、《“3头6必中流砥柱”中高层发展能力提升训练》

3、《柔性管理-新生代员工管理与引导》

4、《柔性管理-中层管理突围》

5、《柔性管理-员工关怀与留人术》

6、《跨部门沟通与协作》、《性格分析与沟通》

7、《“3头6必”班组长实战操作训练营》

咨询与培训过的客户
政府企事业单位:中国海洋石油钻井事业部、中国南车集团(长沙)、中国北车集团、中国铁道隧道集团、中国石油温州公司、中国铝业兰州公司、成都铁路局多元集团、霍林河露天煤矿、港华燃气、乐山邮政、万州水务集团、重庆渝东水务、重庆自来水公司、新疆机场集团、山东烟台机场、呼市白塔机场、杭州萧山机场、云南大理烟草、江西省烟草局、宜春烟草、河南漯河卷烟厂、深圳福田城管局、港铁集团、南京梅山钢铁、东莞供电局、东莞质监局监测中心、中电投蒙东能源集团、乐山电力集团、云南电力、广西水利电业集团、遵义乌江渡发电厂、安徽高速公路等。
金融与银行:中国建设银行广东省分行、建设银行珠海分行、建设银行广州分行、建设银行龙岩分行、中国银行浙江省分行、中国银行福建南平分行、中国银行新疆分行中国光大银行信用卡中心(北京总部)、泉州邮储银行、深圳邮政、江苏银行、长沙银行、湖南建行、广发银行、广发银行三亚分行、华兴银行、北京商业银行、东莞农村商业银行、台洲商业银行、余杭农村合作银行、北京商业银行、中国农业银行池州分行、华兴银行、青阳农商行、三菱东京日联银行、民生银行广州分行、民生银行肇庆分行、中国东方资产管理公司、中国信达资产管理公司、中国信达资产管理公司等。
通信通讯业:中国联通云南分公司、中国移动重庆公司、阳江分公司、湛江分公司、天音通信、松达电讯
服务业:德仁堂药业、一心堂药业、东亚药业、天天康医药连锁、松达电讯(连锁销售)、重庆欢乐迪KTV、夏利文物业等
电子电器:创维电视、美的集团、格力集团、富士康、东芝电气、万宝冰箱、海尔集团、TCL电视、TCL电器、七喜电脑、深圳市福浪电子、湛江恒光电器、长虹电子、东芝电器、惠洋电器、武汉工贸家电、银川新百东桥电器、富港电子(东莞)、深圳富华线路板、伟创电气、东莞格力大金、银川新百东桥电器、徐州协鑫光电、常州协鑫光伏太阳能、重庆方正高密电子、深圳华正联实业。
制造业:方中集团、旭日集团、广州发展集团、山东万事兴农集团、瑞祥集团、临沂万事兴集团、苏酒集团、海南京润集团、北海强盛进出口集团、云南会泽东兴集团、山东洪业集团、山东禹王集团、山东淄渤三丰集团、山东前昊炭素、襄阳泽东化工集团、德阳美丰化工集团、南京梅山钢铁集团、比亚迪、东风悦达起亚、东风鸿泰控股集团、上海汇众汽车、宁波井上华翔汽车零配件、恩坦华汽配、宁波井上华翔汽车零配件、广州华德汽车弹簧、广东和力集团、三星爱铭数码、周大福珠宝、意大利考迈拓集团、长虹电子中山公司、重庆佛吉亚排气、豪鹏国际、东莞新能源集团 、华润赛美科科技、霍林煤业、北京天地华泰采矿、广电运通、乐从供销集团、青岛天合纸业、山东威日龙、山东亿祥木业、深圳臻鼎科技 、华圣达拉链、源大创业、深圳韶音科技、苏州汇川科技、旭日玩具、美丰化工化肥、温州沙拉米食品、威海威东日食品、广东瑞丰集团、广东圣丰五金、阳江金朗达、安得利、广东圣丰五金、阳江金朗达、东莞金马金属制品、深圳浩基模具
服装、鞋业:报喜鸟集团、雅戈尔集团、十八淑女坊、100%内衣、紫蔷薇服饰、富登莱服饰、捷达银包、莱特妮丝内衣、乔士服饰、摩登妈咪孕妇、红蜻蜓鞋、华伦天奴、广州庄姿妮时装、优美轩时装、红贝堤服饰、爱婴岛儿童百货股份
旅游行业:阳江温泉度假村、三亚市亚龙湾高尔夫球会、海口市世纪广场、湖光岩度假村、海陵岛风景区
家具:大明家私、南都家具、松宝大家具、圣宝陆、金鹰家具、双青家具、东莞森盛家具、伟安家具、南方家私、简一陶瓷

客户见证:
新疆机场集团:
现在我们企业面临角色转换,在以往我们所聘请的老师授课中,贺老师是唯一一个不让学员犯困的老师案例结合实际工作,易于理解;对活动的内在意义剖析清楚;老师的理论功底扎实,且讲解清晰、生动,能很好调动学员的积极性和兴趣。在5个月的指导与培训下,新疆机场各个层面的管理人员有了质的变化。
——新疆机场集团 华总经济师
中铝集团:
目前遇到的问题是:如何提升班组建设管理水平、在贺老师的“3头6必”课程中找到了解决的思路和方法,课程整体很好,如果在工作中能够善加应用的话,将对工作和生活都有很大的帮助,同时,讲师也非常有个人的讲课魅力。
——人力资源李经理
中电投蒙东能源:
确实高度系统理论又能激情四射演讲型老师,更是一个能一针见血又能切实帮助企业解决实际问题的老师;内容很实用,讲师对授课内容了解深入,特别是老师的授课风格、激情与务实并在,二次邀请贺老师为企业中高层进行系统训练,企业做系统诊断,帮企业提出更多的改善建议。 
——常务副总:李总
东芝电器:
贺老师思路清晰、内容主次分明,教学生动,口才颇佳,能够结合我们公司的实际情况,有效提升公司管理人员管理意识,对我们的思想和观念启发很大,指定做3期训练,《8090后管理》、《员工职业生涯规划》、《高效沟通训练》。
——培训课:李课长
天天康医药连锁:
贺老师思维敏捷、授课生动、问题点分析的很透彻,工具实用,100%超出预期!
——总经理:冯总


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在种类丰富的课程中,你可以按照多种条件进行筛选(如课程、价格、地区、行业等),找到心仪的老师。众多名师,总有一些适合你
2.购买课时
查看老师的详细信息,观看其视频介绍,选择合适的老师并预付课程费用。每次课程结束,由机构确认课程达标后将课时费支付给老师
3.约课上课
与老师在线沟通,进行在线约课,可灵活选择上课时间、地点和授课方式不满意可全额退费,不满意不收费
4.课程评价
课程结束,学生、机构对老师和课程进行评价,帮助老师发现其优势和不足,提高教学质量。为其他正在寻找老师的培训机构提供参考

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